今年以来，宿迁市严格落实国家、省失业保险支持企业参保职工提升技能补贴政策，引导鼓励企业职工参加职业技能培训，提高技能水平，稳定就业岗位，同时为企业转型升级提供人才支撑。

一是动态更新工种，增强导向性。结合产业发展需求，动态调整并发布紧缺型职业（工种）目录，将新职业新工种、全市20条产业链紧缺工种列入重点补贴工种，按照补贴标准上浮30%。到4月份，全市受理补贴申请4250人次，其中紧缺工种3908人次，占比高达91.95%。

二是优化受理流程，提升便捷性。畅通“线上+线下”办理渠道，全面开通省人社网办大厅、自助一体机、江苏智慧人社app等线上渠道，实现电子证照调取超管共享；精简申领证明材料，简化办理程序，实现“零见面、零材料、零等待”快速办理，有效提升经办服务质量。

三是放宽申领条件，扩大受益面。充分发展政策促就业作用，放宽申领条件，将参加失业保险1年以上的企业职工或领取失业保险金人员，取得职业资格（职业技能等级）证书的纳入补贴对象范围，让更多的企业职工享受政策福利。到4月份，全市共审核发放参保职工技能提升补贴2791人次286.45万元。