今年以来，宿迁市着力推进“家门口”就业服务，促进就业困难人员就业，将特困职工家庭、残疾、零就业家庭、低收入家庭、长期失业等五类人员纳入重点帮扶，帮助困难群体快就业、稳就业。上半年，全市帮扶2286名五类重点人员实现就业。

一是强化精准管理。依托信息化平台，加强部门信息比对和情况摸底调查，对符合就业困难人员认定标准的五类重点人员纳入系统分类管理，通过建立实名制帮扶台账，动态更新技能水平、服务需求、就业状态等信息，做到精准化管理。目前，全市实有登记就业困难人员1238人，其中五类人员194人。

二是强化就业服务。加快推进就业服务载体建设，依托6家“零工市场”、43个“零工驿站”和28个“家门口”就业服务站等平台，按照“一人一档一策”帮扶要求为就业困难人员提供就业援助服务，定期组织专场招聘，优先推荐低门槛、有保障的就业岗位，全力帮扶就业困难人员实现就业。全市共举办各类招聘活动41场，提供零工岗位2260个，为五类人员提供就业服务2000余人次。

三是强化政策兜底。积极落实社保补贴、失业保险金等政策待遇，加大灵活就业、失业人员的保障水平。上半年，为实现灵活就业的1492名五类人员发放社保补贴约230万元，为0.94万人发放失业保险金6286.83万元，为0.69万人发放失业补助金2279.62万元。积极开发公益性岗位给予兜底安置，上半年通过公益性岗位实现就业的五类人员267人。